國立中央大學公開徵求管理學院院長候選人啟事,延長至5月31日(三)中午十二點止。
副院長簡介
黃麗璇副院長
聯絡電話	:03-4227151轉66306
Email	:huang@mgt.ncu.edu.tw
			

【學 歷】

  • 美國約翰霍浦金斯大學經濟學博士 (1993)

【主要經歷】

  • 行政院勞工委員會委員
  • 行政院勞工委員會基本工資審議委員
  • 國立中央大學經濟學系教授
  • 國立中央大學經濟學系系主任
  • 國立中央大學經濟系副教授
  • 經濟研究編輯
  • 工研院能源與資源研究所副研究員
  • 中華經濟研究院助理研究員

【現職】

  • 國立中央大學管理學院副院長 (2013/8-迄今)
  • 國立中央大學經濟學系教授

【研究領域】

  • 勞動經濟學
  • 應用計量經濟學

【教授課程】

  • 勞動經濟學
  • 計量經濟學
  • 統計學

【學術著作】

    (A) 期刊論文
  1. Wang, M.C., C.R. Fang, and L.H. Huang (2012), “The Coexistence of High Unemployment and Good Economic Performance in Large Open Developing Countries,” Review of International Economics, 20(4), 767-780. (SSCI)
  2. Huang, L.H., S.K. Chen and S.B. Han (2011), “The Effect of Business Reorganization and Technical Innovation on Firm Performance,” Journal of Business and Economic Studies, 17(1), Spring, 29-36. (EconLit)
  3. Wang, M.C., C.R. Fang, and L.H. Huang (2009), “International Knowledge Spillovers and Wage Inequality in Developing Countries,” Economic Modelling, 26 (6), 1208-1214.(SSCI)
  4. San, G., T. C. Huang and L. H. Huang (2008), “Does Labor Quality Matter on Productivity Growth? The Case of Taiwanese Manufacturing Industry,” Total Quality Management & Business Excellence, 19(10), 1043-1053. (SSCI)
  5. Fang, Chen-ray, Li-hsuan Huang, and Ming-cheng Wang (2008), "Technology Spillover and Wage Inequality", Economic Modelling, 25(1),137-147. (SSCI)
  6. 單驥、黃同圳、黃麗璇 (2006), 「2015年我國經濟發展與優質勞動力環境之建構」,台灣勞工,1(1),32-63。
  7. San, G., T.C. Huang and L.H. Huang (2006), ”The Establishment and Application of a Labor Quality Index: The Case of Taiwan’s Manufacturing Industry”, Journal of Social Indicators Research, January, 79, 61-96. (SSCI)
  8. 單驥、黃同圳、黃麗璇、范懿文(2005), 「 科技人才之培養與羅致: 跨國比較與研究」,科技發展政策報導月刊,1(1),2-16。
    (B) 研討會論文
  1. 黃麗璇 (2012), “台港二地勞動市場之比較” 台港二地人文與管理比較研討會,國立中央大學。
  2. L.H. Huang and H.Y. Huang (2012), “The Effects of Skill-Biased Technological Change and Labor Market Rigidities on Wage Growth and Unemployment: Evidence from 15 European Countries,” WEAI 2012 Annual Conference, San Francisco.
  3. L.H. Huang (2011), “The Effects of Computer Usage, E-business, and Technical Improvement on Industrial Employment Differential: a Case Study from Taiwan,” WEAI 2011 Annual Conference, San Diego.
  4. H.Y. Huang and L.H. Huang (2011), “The Effect of Labor Market Rigidity and European Unemployment Reform,” WEAI 2011 Annual Conference, San Diego.
  5. L.H. Huang (2010), “The Impact of the Expansion of College Education on Wage Premium in Taiwan: A Consideration of Cohort Quality and Labor Substitution” 「倒金字塔?人口結構變動的為機與對策」,世新大學經濟系主辦。
  6. 單驥、黃同圳、黃麗璇(2009),「人口高齡化對台灣永續發展影響之探討」,2009永續發展科技與政策研討會,國科會永續會主辦。
  7. L.H. Huang and S.K. Chen (2009), “Does ISO 9000 Certification Enhance Business Product? Evidence from a Small-Open Economy,” 2009年臺灣經濟計量學會年會,台灣大學,台北。
  8. L.H. Huang and S.K. Chen (2009), “The Impact of ISO Adoption and Technological Improvement on Business Performance,” Proceedings of the northeast decision sciences institute 2009 annual conference, Connecticut, USA.
  9. 林世杰、黃麗璇 (2007),”探討影響組織變革的因素~以臺灣製造業為例”, 第六屆台灣科技大學管理新思維研討會,國立台灣科技大學企業管理學系(2007)。
  10. 林世杰、黃麗璇 (2007),”組織變革對技術別薪資差異之影響”, 第八屆全國實證經濟學論文研討會,國立成功大學經濟學系。
  11. Chuang, H.L., M. Hsu, and L.H. Huang, 2007, ” Low Fertility Rate in Taiwan: The Role of Female Education, Marriage and Employment Status ”, presented at the WEAI 82nd Annual Conference, Seattle.
  12. 黃麗璇(2007),「台灣的大學文憑貶值了嗎?---生育率、人口結構與世代效果之研究」,第11屆經濟發展學術研討會--當前人力資源與經濟成長問題探討會,台北大學主辦。
  13. Lee, J., L.H. Huang and P.C. Cheng (2007), “How Flexible Is Taiwan’s Labor Market? A Quantitative Assessment,” International Conference on Social Indicator and Social Development: Survey Database, Geographic Information, and Policy Planning, Research Center for Humanities and Social Sciences (RCHSS), Academia Sinica, Taipei.
  14. 單驥、黃同圳、黃麗璇(2006),「人口高齡化對台灣永續發展影響之探討:少子高齡化趨勢對產業及人力投資的影響分析」,2006永續發展科技與政策研討會,國科會永續會主辦。
  15. 單驥、黃麗璇、黃同圳(2006),「2015年我國經濟發展與優質勞動力環境之建構」,行政院第26次科技顧問會議,行政院科技顧問小組。
  16. Chuang, H.L., M. Hsu, and L.H. Huang (2006), ” Low Fertility Rate in Taiwan: The Role of Female Education, Marriage and Employment Status ” , presented at the workshop on Cross-border Marriages in Asia and Europe, International Institute of Asian Studies in the Netherlands, IIAS, Taipei.
  17. 單驥、黃同圳、黃麗璇(2005),「台灣營造業受雇勞動力品質指標之建立:1990-2002」, 2005永續發展科技與政策研討會,國科會永續會主辦。
  18. 黃麗璇、游佳慧(2005),「人口與社會結構變動下女性之工作型態與勞動供給決策」,第九屆經濟發展學術研討會---生活品質問題探討,台北大學。
  19. Wang, M.C., C.R. Fang and L.H. Huang (2005), “International Trade and Urban Unemployment in Large Developing Countries ”, 中央大學經濟學系2005年國際貿易與產業經濟學術研討會。
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