儲備廠長計畫 
一、工作內容
◆生產線運營：掌控來料、排程與生產效率及品質，及時發現問題與協調督導改善
◆員工管理：了解產線作業員與各級幹部之工作情境，發揮影響力，予以協助及調整
◆專案管理：針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項專案，參與規劃及執行
◆客戶管理：掌握客人對於整體廠務的需求，能與來訪客戶良好互動、建立關係
 
二、工作地點：
外派越南、柬埔寨、印尼
 
三、需求條件
◆ 不限科系與經歷，具工業工程背景尤佳，我們更重視的是您對服飾製造的瞭解而具備的決心與企圖心
◆ 因工作需與各國籍人員接觸，語言將是您的利器，具備基礎英文溝通能力，且願意學習派駐地語言(已懂當地語言者尤佳)
◆時尚服飾製造重視團隊效率與速度，工廠端的互動直接、反饋即時，需具備高度抗壓力，能正向的與團隊溝通，一起解決工作上的問題，培養自我帶領團隊的技巧與影響力
◆長期外派的您將擁有廣大的發展舞台與明確晉升計畫，請衡量自身規劃與取得家庭支持
 
四、外派薪資福利
◆薪資領先：領先業界薪資，百萬年薪以上+持股信託+專案認股計畫
◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥，由公司辦理海外合法工作證、當地支薪
◆返台機票：自由選擇返台或他國休假
◆團隊凝聚：不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等
◆生活照顧：寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務
◆交通服務：周末專車接送往返市區
◆健康檢查：每年一次，在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查
◆家眷照顧：補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助
◆學習成長：每年提供個人進修補助
◆防疫期間：隔離期間給薪，並提供防疫旅館補助
 
五、應徵方式
請至聚陽實業104投遞職缺    
https://www.104.com.tw/company/augl4f4
 
若同學有相關疑問，歡迎來信詢問人資部Emily emilylin@makalot.com.tw